hello holnap! Fogyatékos személyek a munka világában pályázat, 2012
A hello holnap „Fogyatékos személyek
nyílt munkaerő piaci integrációja” címen
hirdette meg második tematikus pályázatát
2011 nyarán, összesen 8 000 000 Ft értékben.
A felhívásra beérkezett pályázatokat a hello holnap! Kuratórium és a Fenntarthatósági Média Klub tagjai közösen bírálták el. A pályázatok alapos áttekintése és értékelése után a következő négy szervezet programjának támogatásáról döntöttünk:
Down Alapítvány
A Down Alapítvány komplex szolgáltatáscsomagja
középsúlyos értelmi fogyatékos személyek foglalkoztatásához: A támogatás
segítségével a Down Alapítvány értelmi fogyatékos munkavállalók számára nyújt
szociális segítő szolgáltatásokat, hogy ezek által a védett munkahelyek mellett
lehetőségük legyen a nyílt munkaerőpiacon való érvényesülésre is. Ezen
túlmenően az értelmi fogyatékosok számára létrehoznak egy könnyen érthető (KÉR)
weblapot, amelyre a számukra fontos, munkavállalással kapcsolatos információkat
töltik majd fel, és ezeket a tartalmakat folyamatosan frissítik, bővítik is.
Kerek Világ Alapítvány
Közösen a munka világában – érzékenyítő program az
integrált munkahelyekért: Az adományból az alapítvány előzetes kutatások –
kérdőívek, interjúk – alapján élményalapú érzékenyítő tréninget dolgoz ki
és akkreditáltat. A tréningeket sérült emberek vezetik.
Nem adom fel Alapítvány
Nemadomfel foglalkoztatási tanácsadó csapatok: A
támogatás segítségével az alapítvány létrehoz egy újszerű, munkaerő-piaci
szolgáltatást, a Nemadomfel foglalkoztatási tanácsadó csapatot (Nemadomfel
FTC), amelyben olyan, a feladatra felkészített tapasztalati szakértők dolgoznak
majd, akik hatékonyan tudják átadni a sérült emberek foglalkoztatásával
kapcsolatos ismereteket.
Salva Vita Alapítvány
hello holnap! Klub értelmi sérült és autizmussal
élő munkavállalók számára: Az alapítvány a támogatás keretében a hello holnap!
Klubot hozza létre annak érdekében, hogy az értelmi sérült és autizmussal élő
személyek nyílt munkaerő-piaci foglalkoztatásának helyzetét infokommunikációs
technológiák és újságírói ismeretek elsajátítása és alkalmazása révén javítsa.
A klub keretében a sérült emberek IT-, illetve kommunikációs ismereteket
sajátítanak el, valamint összeállítanak egy online újságot is. Utóbbi a munkavégzés
szempontjából többszörösen hátrányos helyzetben levő fogyatékos emberek
foglalkoztatásával kapcsolatos tapasztalatokra, életminőségük változására
fókuszál. Az online újság terjesztése a munkáltatók körében elősegíti a
fogyatékos emberekkel kapcsolatos előítéletek oldását, a pozitív társadalmi
szemléletformálást.