A Telekomról

Fenntarthatóság

Innováció

Nagykereskedelmi szolgáltatások

Általános szerződési feltételek

Sport

Zene

Közösség

Biztonság

Reklámfilmek

Befektetőknek

Társaságirányítás

Magyar Telekom részvény

Állásajánlatok

Nézd meg fő területeinket!

Cikkek

Sajtóközlemények

Közérdekű információk

Írjon nekünk

Felhívások

Menü
 

Esélyegyenlőség

A Magyar Telekom üzleti előnyként tekint munkavállalóinak sokszínűségére. Sokszínűségi Politikánk irányelveinek megfelelően ösztönözzük és figyelembe vesszük munkatársaink, partnereink és üzleti környezetünk különbözőségét. Emellett felelős munkaadóként kiemelt figyelmet fordítunk a munkahelyi diszkriminációmentesség és az egyenlő bánásmód biztosítására, valamint törekszünk az egyes hátrányos helyzetű munkavállalói csoportok esélyegyenlőségének biztosítására. Ennek érdekében elfogadtuk és működésünk során maradéktalanul érvényesítjük a következő alapvető dokumentumokat, valamint esélyegyenlőséghez kapcsolódó projekteket indítunk.

Kép leírása: Szociális Charta

Emberi jogok és szociális alapelvek kódexe

A szociális sztenderdek az Emberi jogok és szociális alapelvek kódexe révén az egész vállalatcsoport vonatkozásában kötelezők és mindenki számára megismerhetők. A kódex alapját a nemzetközi normáknak, irányelveknek és szabványoknak megfelelően kialakított és követett értékrend adja.

Kép leírása: hello holnap! díjcsomagok

hello holnap! díjcsomagok

A hazai érdekképviseleti szervezetekkel (AOSZ, ÉFOÉSZ, MEOSZ, MVGYOSZ) együttműködésben kerültek kialakításra a hello holnap! díjcsomagok, amelyek a fogyatékossággal élő ügyfeleink számára nyújtanak, igényeiknek megfelelő, kedvezményes szolgáltatást. 2016. júliusától a flotta díjcsomagok az érintett ügyfél mellett kedvezményt biztosítanak további 2 fő részére, így családtagok, ismerősök vagy segítők részére.

Kép leírása: Sokszínűségi politika

Sokszínűségi politika

Vállalati értékeink szerepe és márkánk megköveteli, hogy az összes érdekelt fél (részvényesek, ügyfelek, alkalmazottak, beszállítók) egyéni és személyes különbségeit elismerjük, értékeljük és hasznosítsuk. A Magyar Telekom Csoport Ügyvezető Bizottságára, Igazgatóságára, minden vezetőjére különös felelősség hárul a Csoporton belül a sokszínűség megvalósítása tekintetében azáltal, hogy példát mutatnak a sokszínűség, a tolerancia, a bevonás terén, továbbá ösztönzik és jutalmazzák az elkötelezettséget e területeken.

Kép leírása: Esélyegyenlőségi terv

Esélyegyenlőségi terv

A Magyar Telekom és a T-Systems Magyarország az egyenlő bánásmódról és az esélyegyenlőség előmozdításáról szóló 2003. évi CXXV. törvényben foglalt lehetőség, valamint a Magyar Telekom Nyrt-nél 2010. szeptembere óta bevezetett gyakorlat alapján, az egyenlő bánásmód elveinek tiszteletben tartása, az esélyegyenlőség elősegítése, valamint a meghatározott hátrányos helyzetű munkavállalói csoportok foglalkoztatási pozíciójának figyelemmel kísérése és javítása érdekében 2016. január 1-vel a soron következő, negyedik esélyegyenlőségi tervet írták alá a 2020. december 31-ig terjedő időszakra.

Kép leírása: Sokszínűségi Karta

Sokszínűségi Karta

A Magyar Telekom 2016. október 20-án ünnepélyes keretek között írta alá az Európai Sokszínűségi Kartát, ezzel elkötelezve magát, hogy alapító aláírója legyen az Európai Sokszínűségi Karta Magyarországnak.

Kép leírása: Egálnet

Egálnet

A 2006-ban indult Internettel az Egyenlő Esélyekért (Egálnet) Program célja a különböző hátrányos helyzetű csoportokkal foglalkozó szervezetek működésének támogatása volt az internet adta lehetőségek kihasználásával. Az Egálnet oldalt 2015-ben kezdtük el kivezetni, majd működését 2016-ban felfüggesztettük. A 2006-ban indult oldal ingyenes lehetőséget nyújtott civil szervezetek számára, hogy megjelenjenek az interneten, a közösségi oldalak hazai elterjedését követően azonban a korábbi felhasználóink egyre inkább a nagyobb közönséget elérő platformra helyezték át tevékenységüket. A továbbra is aktív szervezetek oldalai a webkönnyen szolgáltatásunkon keresztül működnek tovább.

Kép leírása: Civil és CivilNET díjcsomagok

Civil és CivilNET díjcsomagok

A Telekom a civil szervezetek munkájának támogatására alakította ki a sikeres pályázat után igénybe vehető, kedvezményes telefon- és internethasználatot biztosító Civil és CivilNET díjcsomagokat. A pályázat beadási határideje 2017. május 31. A nyerteseket – a hagyományoknak megfelelően – a Telekom adományozási bizottsága választja ki. Minden nyertes civil szervezet egy éven át használhatja a megnyert díjcsomago(ka)t.

Kép leírása: Akadálymentes üzleteink

Akadálymentes üzleteink

A Magyar Telekom felelős szolgáltatóként célul tűzte ki, hogy elérhető és akadálymentesen használható üzletekkel álljon ügyfelei rendelkezésére. A digitális csatornáinkon kívül számos üzletünkben biztosítjuk a személyes jelenlétet igénylő ügyintézést fogyatékossággal élő ügyfeleink részére.